Publikationen

Nr. 10/2023 - Ein Jahr Assessments der Beschäftigungsfähigkeitsgarantie „GOL“

Diese Ausgabe informiert über die Ergebnisse der Assessments seit August 2022, die vereinbarten Maßnahmen und veröffentlicht erste Daten zum Wiedereinstieg der betreuten Arbeitslosen in den Arbeitsmarkt.

September 2023

Nr. 9/2023 - Je länger das Arbeitsverhältnis, umso weniger Beendigungen

Sieht man von den über 50-Jährigen ab, so zeigt sich, dass die Wahrscheinlichkeit der Auflösung eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses umso höher ist, je jünger die Beschäftigten sind. Der Hauptgrund hängt allerdings nur indirekt mit dem Alter zusammen: Die höchste Auflösungswahrscheinlichkeit weisen Beschäftigungsverhältnisse auf, die erst vor wenigen Jahren begonnen wurden. Mit zunehmendem Dienstalter sinkt die Wahrscheinlichkeit einer Auflösung des Beschäftigungsverhältnisses drastisch.

Nr. 8/2023 - Die Stabilisierung von befristeten Arbeitsverhältnissen

Die aktuelle Arbeitsmarkt-News gibt erstmals Auskunft darüber, wie viele der Befristungen in unbefristete Arbeitsverhältnisse umgewandelt werden und in welchen Sektoren der Anteil der Stabilisierungen besonders hoch ist.

Nr. 7/2023 - Sommerpraktika: Hälfte der Jugendlichen sammelt Arbeitserfahrung

Im Sommer 2023 haben 6.945 Jugendliche ein Sommerpraktikum absolviert und damit genauso viele wie im Jahr davor. Werden Sommerpraktika und andere Beschäftigungsformen (meist Lehrverträge) berücksichtigt, haben landesweit auch heuer knapp die Hälfte aller Jugendlichen während der Sommermonate eine Arbeitserfahrung gesammelt.

August 2023

Juli 2023

Juni 2023

November 2022 - April 2023

Wachstum durch private Dienstleistungen, auswärtigem Personal und stabilere Verträge — Eine sehr differenzierte Beschäftigungszunahme — Vom Rückgang der Arbeitslosigkeit profitieren vor allem die Frauen — Kleinbetriebe wachsen stärker als mittlere und große, aber ein einziges Start-up definiert seinen Arbeitsmarkt neu — Beschäftigung in der Landwirtschaft bleibt unverändert — Im Bauwesen mehr Techniker:innen und weniger Arbeiter — Verarbeitendes Gewerbe wächst dank der white collar — Großhandel nimmt weiterhin stärker als Einzelhandel zu — Rekordwinter im Gastgewerbe: 15% der Arbeitskräfte stammen aus anderen italienischen Regionen — Transport und Informatikdienstleistungen legen stark zu — Weniger regulär gemeldete Haushaltsbeschäftigte — Stabilisierung der Arbeitsverträge in der Öffentlichen Verwaltung und im Gesundheitswesen — Gastgewerbe bewirkt Plus an Männerbeschäftigung — Erstmals Frauenbeschäftigung im öffentlichen Sektor rückläufig — Unbefristete Verträge bei Jugendlichen deutlich angestiegen — Genau jede:r dritte Arbeitnehmer:in ist über 50 Jahre — Nicht-EU-Arbeitskräfte machen die Hälfte des Beschäftigungswachstums aus — Beschäftigungszuwachs zu drei Vierteln mit unbefristeten Verträgen — Lehre nimmt leicht zu — Leiharbeit gleichauf wie im vorherigen Winter — Arbeit auf Abruf steigt deutlich: Mehr Wachmänner, Stewards, Kellner und Kellnerinnen — Arbeitnehmerähnliche Beschäftigung nimmt bei Frauen zu

Schaubilder 2023

Mit diesen Schaubildern liegt nun die 22. Ausgabe dieser bewährten Publikation der Beobachtungsstelle für den Arbeitsmarkt vor. Sie ermöglichen es, den Südtiroler Arbeitsmarkt übersichtlich darzustellen und anhand von anschaulichen und verständlichen Diagrammen einfach zu beschreiben. Wichtige Entwicklungen auf dem heimischen Arbeitsmarkt werden bildlich dargestellt und können so leicht nachvollzogen werden.