Publikationen

Schaubilder 2015

Mit diesen Schaubildern liegt nun die 14. Ausgabe dieser bewährten Publikation der Beobachtungsstelle für den Arbeitsmarkt vor. Sie ermöglichen es, den Südtiroler Arbeitsmarkt übersichtlich darzustellen und anhand von anschaulichen und verständlichen Diagrammen einfach zu beschreiben. Wichtige Entwicklungen auf dem heimischen Arbeitsmarkt werden bildlich dargestellt und können so leicht nachvollzogen werden.

Mai 2015

Nr. 4/2015 - Die Absolventen der "Claudiana": Eine Analyse

1.820 Personen haben im Zeitraum Oktober 1999 – Dezember 2011 einen Studiengang der Landesfachhochschule für Gesundheitsberufe „Claudiana“ abgeschlossen (ohne Masterstudiengänge). 1.643 von ihnen sind heutzutage in Südtirol ansässig – sie vor allem sind Gegenstand der folgenden Untersuchung.

April 2015

Nr. 3/2015 - Die Struktur des weiblichen Arbeitsmarkts im europäischen Vergleich

In den fünf Jahren 2009-2013 waren in Südtirol (gemäß EUROSTAT-Definition) durchschnittlich 68% der ansässigen Frauen im Alter zwischen 20 und 64 Jahren beschäftigt, 40%davon in Teilzeit. Im Vergleich zu den anderen italienischen Regionen sind das hohe Werte, gepaart von einer Arbeitslosenquote unter dem italienischen Durchschnitt.

Nr. 2/2015 - Der Wiedereinstieg nach der freiwilligen Kündigung wegen Mutterschaft

Jährlich kündigen rund 600 bis 700 Südtirolerinnen während einer Schwangerschaft oder im ersten Lebensjahr ihres Kindes ihre Arbeitsstelle. Nur rund die Hälfte von ihnen ist drei Jahre später wieder beschäftigt. Die andere Hälfte widmet sich der Betreuung und Erziehung der Kinder und steht für den Arbeitsmarkt damit nur bedingt zur Verfügung. Dies ändert sich auch im weiteren Verlauf der Jahre nicht wesentlich.

März 2015

Nr. 1/2015 - Entfernung zwischen Wohnort und Arbeitsplatz

Von den 183.657 abhängig Beschäftigten, die am 31.12.2014 in Südtirol gezählt wurden, waren 162.452 in der Provinz ansässig gemeldet. Bei 95% dieser Ansässigen war es möglich, die Entfernung zwischen Wohnsitz und Arbeitsplatz – sowohl Luftlinie, als auch auf Verkehrswegen – zu ermitteln. Durchschnittlich betrug die Entfernung 8,1 km Luftlinie, hingegen 11,1 km als kürzeste Strecke auf den Verkehrswegen. Dabei handelt es sich natürlich um Mittelwerte, die große Unterschiede zwischen verschiedenen Gruppen von Beschäftigten verbergen.

Februar 2015

RC - Jänner 2015 - RUNDSCHREIBEN

Gesetz vom 12. März 1999, Nr. 68 – Meldung des Personalstandes – Neuerung für öffentliche Körperschaften