Pubblicazioni

Maggio - ottobre 2017

Il miglior semestre degli ultimi dieci anni - L’occupazione continua a crescere con +3,5% - Senza le novità normative e amministrative il numero di disoccupati iscritti risulterebbe in forte calo - Crescita dell’automotive in Val Pusteria - Un raccolto meno abbondante dà lavoro a meno stagionali agricoli - Il boom dell’edilizia - Lavoro nell’industria cresce soprattutto nell’export - Nuovi posti di lavoro nel commercio sempre più a termine - Creazione di nuovi posti di lavoro: turismo sempre al top - Altri servizi privati: in linea con il trend - Cresce debolmente l’occupazione regolare nel settore domestico - Più posti di lavoro nel sociale, sia pubblico che privato - Piena occupazione per gli uomini - 100.000 lavoratrici dipendenti - Occupazione giovanile cresce più della media - L’evidente invecchiamento del mercato del lavoro - Gli stranieri sempre più importanti per il mercato del lavoro - Una ripresa prevalentemente con contratti a tempo determinato - L’apprendistato tradizionale cresce leggermente - Lavoro interinale aumenta notevolmente - Lavoro a chiamata sostituisce i voucher - Lavoro parasubordinato stabile

Nr. 11/2017 - Il personale delle materne provinciali nei prossimi 15 anni

Come prevedibile, la struttura per età delpersonale nelle scuole materne provinciali haraggiunto progressivamente ma inarrestabilmenteuna fase nella quale le donne ultra-55-enni non sono più una rarità (nel 2006erano 50, nel 2017 erano in 350 e diventeranno700 da qui a meno di dieci anni); e sefinora i pensionamenti erano nell'ordine diqualche dozzina all'anno, questo evento ricorreràsempre più frequentemente: circauna cinquantina nei prossimi anni e ancheoltre 80 ogni anno alla fine del prossimo decennio. Tenuto conto anche della probabile evoluzionedemografica e sociale della popolazione siprevede che nei prossimi 15 anni si verranno a creare circa 1.000-1.500 posti vacanti, afronte dei quali non è detto che si riuscirannoa trovare facilmente altrettante donne interessatea svolgere tale lavoro.

Ottobre 2017

Nr. 10/2017 - I lavoratori dipendenti con diploma di maestro professionale

Il maestro professionale rappresenta il “top” per quanto riguarda determinate professioni dell’artigianato, del commercio e del turismo, ed è dotato non solo di competenze strettamente professionali, ma anche gestionali e pedagogico-professionali. Sebbene molti maestri professionali finiscano per lavorare in modo indipendente (ad esempio come liberi professionisti o come soci in una ditta), un nutrito gruppo di maestri si decide per un lavoro di tipo dipendente.

Settembre 2017

Nr. 9/2017 - Ancora un nuovo record di tirocinanti estivi

Nell'estate 2017 sono stati autorizzati 6.236 tirocini estivi, un altro nuovo record di tirocinanti estivi. Tra tirocini estivi e altre forme di occupazione (nella maggioranza dei casi apprendistato) quasi il 40% dei giovani in provincia ha fatto un'esperienza di lavoro nei mesi estivi.

Nr. 8/2017 - Patto per l'apprendistato: due anni dopo

Il patto per la promozione dell'apprendistato tradizionale in provincia di Bolzano è stato stipulato due anni fa per un periodo di validità di tre anni. Oltre all'obiettivo di incrementare la qualità della formazione duale, l'intento è soprattutto quello di mantenere lo stesso numero di apprendisti del 2014 (all'epoca erano occupati mediamente 3.530 apprendisti) e possibilmente di raggiungere un aumento del cinque percento, ovvero le 3.700 unità.

Agosto 2017

Luglio 2017

Nr. 7/2017 - Differenze di reddito tra le professioni